İngiltere'de çalışma vizesi için mesleklerin listesi

Çalışma vizesi almak — İngiltere'deki göçmenler için yeni fırsatlar

İngiltere, yabancı uzmanlara çalışma vizesi verilmesini sağlayan mesleklerin listesini beklenmedik şekilde genişletti. Hükümetin bu hamlesi göçmenler için yeni fırsatlar yaratıyor ve birçok sektördeki işgücü sıkıntısının çözümüne yardımcı olabilir. İngiltere'de talep gören işlerin güncellenen listesinde uçuş görevlileri, homeopatlar, müzelerde tarihi kostümlü tercümanlar ve mezarlık yöneticileri gibi beklenmedik uzmanlıklar da yer alıyor. Ancak bu, tam bir liste olmaktan uzaktır. Kayıtlarda ayrıca yoga ve pilates eğitmenleri de dahil olmak üzere fitness ve sağlıklı yaşam eğitmenleri de yer alıyor. Ayrıca, 2021-2024 yılları arasında Birleşik Krallık, kuaförler, köpek gezdiricileri, kuaförler ve kulübe asistanları da dahil olmak üzere hayvan bakımı profesyonellerine 334 çalışma vizesi verdi.

Oxford Üniversitesi Göç, Politika ve Toplum Merkezi'nden araştırmacı Robert McNeil, listedeki yeni mesleklerin uzmanlık eğitimi gerektirmediğini ve daha geniş bir meslek yelpazesine açık olabileceğini belirtiyor. Meslek listesinin genişlemesi, daha önce İngiltere işgücü piyasasına erişimi olmayanlar için yeni fırsatlar yaratıyor. Ancak bu durum yerel uzmanlar arasındaki rekabeti artırabilir. Ancak böyle bir adımın ekonominin bazı sektörlerindeki işgücü açığını giderme potansiyeli de var.

İngiltere'deki Çalışma Vizesi Türleri

İngiltere, ülkede çalışmak isteyen göçmenlere çeşitli çalışma vizesi türleri sunmaktadır. En popüler vizeler arasında şunlar yer almaktadır:

1. Nitelikli İşçi Vizesi – İngiltere'deki bir işverenin sponsorluğunu gerektirir.
2. Global Yetenek Vizesi – Faaliyet alanlarında önemli katkılarda bulunmuş, çeşitli alanlarda yüksek nitelikli profesyonellere yöneliktir.
3. Yenilikçi Vize – Ülkedeki yeni kurulan şirketleri ve yenilikçi projeleri desteklemeyi amaçlıyor.
4. Geçici İşçi — Yaratıcı ve Sportif Vize — Yaratıcı endüstrilerde, sporda veya eğlence sektöründe geçici olarak çalışanlara yöneliktir.

Talep gören meslekler listesindeki yeni değişikliklerin göç rejimine ilişkin genel stratejiye nasıl uyum sağlayacağı sorusu hâlâ cevapsız. Ancak uzmanlık alanlarının genişletilmesi, yurtdışından gelecek potansiyel göçmenler için İngiltere'nin çekiciliğini açıkça artırıyor.

İşgücü piyasası için sonuçlar

Güzellik uzmanları, DJ'ler, pilates eğitmenleri ve mezarlık yöneticileri gibi sıra dışı işlerin talep gören meslekler listesine eklenmesi, İngiltere iş piyasası için geniş kapsamlı sonuçlar doğurabilir. Bu durum bir yandan da daha önce İngiltere'de çalışma vizesi alma şansı olmayan yabancı uzmanlar için yeni fırsatların doğmasına yol açacak. Nitelikli işçi akını, ekonominin belirli sektörlerindeki işgücü açığını kapatmaya yardımcı olabilir. Ancak diğer yandan yabancı uzmanların rekabetinin artması, bu bölgelerdeki yerel çalışanların beklentilerini olumsuz etkileyebilir. İngiliz güzellik uzmanları, fitness eğitmenleri ve DJ'ler iş bulmak için göçmenlerle rekabet etmek zorunda kalacak.

Kamuoyunun ve uzmanların tepkisi

İngiliz hükümetinin sıra dışı meslekleri talep gören meslekler listesine ekleme kararı toplumda ve uzmanlar arasında karışık tepkilere yol açtı. Bazıları bu hamleyi, yeni yetenekleri çekmenin ve birçok alandaki beceri eksikliğini gidermenin bir yolu olarak memnuniyetle karşıladı. Diğerleri ise bunun aşırı yabancı işçi akışına yol açabileceğinden ve sosyal güvenlik sistemine ek yük getirebileceğinden endişe ediyor. Göç uzmanları, hükümetin göçü kısıtlama politikasına rağmen, ekonomik büyümeyi desteklemek ve belirli alanlardaki boş pozisyonları doldurmak için yabancı uzmanları çekme ihtiyacının farkında olduğunu söylüyor.

Beklentiler ve ilerideki değişiklikler

İngiltere'de çalışma vizesi alınabilecek mesleklerin listesinin genişletilmesi, sonuçları yetkililer tarafından dikkatle analiz edilecek bir pilot proje olarak görülebilir. İşgücü piyasası ve ekonomi üzerindeki etkilerine göre listede düzeltmeler yapılabilir veya yeni uzmanlık alanları eklenebilir. Ayrıca, çalışma vizesi almanın İngiltere'de iş bulma sürecinin yalnızca ilk adımı olduğunu unutmamak önemlidir. Göçmenlerin ek kontrollerden geçmeleri, yeterliliklerini teyit etmeleri ve kendilerini işe alıp sponsor olabilecek bir işveren bulmaları gerekecek. Her halükarda, talep gören meslekler listesinin genişlemesi yabancı uzmanlar için yeni fırsatlar yaratıyor ve önümüzdeki yıllarda İngiliz işgücü piyasası üzerinde önemli bir etki yaratabilir.